г. Киев, 29 апреля. Семинар: Кадровая безопасность против воровства и мошенничества собственного персонала
г. Киев, бульв. Шевченко, 4 отель «Cанкт-Петербург».
Семинар с открытой датой. Даты семинара определяются по мере формирования группы.
«ХВАТИТ ТЕОРИИ, ПОРА ЗАНЯТЬСЯ КАДРОВОЙ БЕЗОПАСНОСТЬЮ»
Новые знания для: владельцев и акционеров бизнеса, топ-менеджеров, руководителей подразделений СБ и HR, анализа рисков. Для тех, кто хочет получить практические знания и инструменты для борьбы с воровством и мошенничеством персонала.
АВТОР: Городницкий Богдан Богданович, директор «Агентства экспертных исследований» (Киев), представитель MIDOT в России и Украине, ветеран органов госбезопасности, член ACFE (международная ассоциация экспертов по борьбе с мошенничеством в компаниях).
Цель семинара:
• Определить место и роль кадровой безопасности.
• Определить психологическую и социальную природу должностного мошенничества, воровства, коррупции.
• Рассмотреть способы профилактики мошенничества персонала.
• Определить причину, по которой сегодня кадровая безопасность только декларируется, но не функционирует.
• Рассмотреть преимущества и недостатки известных тестовых методик: ручные личностные тесты, детектор лжи, MindReader, Midot.
Обсудим:
1. Кадровая безопасность, которой нет.
2. Что такое экономическая безопасность бизнеса?
3. Есть ли в ваших компаниях кадровая безопасность?
4. Риски бизнеса: внешние и внутренние.
5. Группы риска и как вывить представителей групп риска.
6. Мошенничество, воровство, коррупция и взяточничество.
• Психология и социальная природа явления.
• «Треугольник мошенничества»
• Способы выявления и профилактики мошенничества.
7. Мошенничество персонала, как мировая проблема.
8. Кто должен заниматься кадровой безопасностью, HR или СБ?
• Успех в сотрудничестве, а не в конфронтации подразделений.
9. Где начинается и где заканчивается кадровая безопасность? И должна ли она заканчиваться?
• Что такое благонадёжность кандидата на работу и как её оценить?
• Что такое лояльность сотрудника и как её оценить?
• Что такое анализ рисков должностных злоупотреблений и как его оценить?
10. Методики оценки благонадёжности, лояльности, рисков.
• Тестирование и Закон.
• Ручные личностные тесты, детектор лжи, MindReader, Midot.
• Что они декларируют и чем могут реально помочь кадровой безопасности?
• Преимущества и недостатки.
• Демонстрация работы MindReaderа.
• Демонстрация теста Midot.
На семинаре Вы получите не теорию, а практические знания и инструменты для ежедневной работы.
Каждому участнику предоставляется:
- Комплект учебно-методических материалов;
- Диплом о повышении квалификации по данной тематике.
Стоимость участия в семинаре:
900.00 грн. — за одного участника.
Для второго и третьего участника скидки 5% и 7% соответственно
В стоимость входит: информационно-консультационное обслуживание, сборник материалов, кофе-брейк, обед в ресторане, обсуждение докладов и обмен мнениями с тренером.
Регламент: 9.30-17.00. Перерыв 13.30-14.30.
Регистрация с 9.00 в холле.
P.S.: Данная программа предусматривает возможность проведение корпоративного (индивидуального) заказа сo специально разработанными примерами и задачами с учетом специфики вашего бизнеса и уровня подготовки группы.
Тематика семинара всецело охватывает сферу развития и продвижения бизнеса, а расходы за участие относятся к составу валовых (ст. 5 «ЗУ о налогообложении прибыли предприятий»), которые связаны с подготовкой, организацией и управлением производства. Всем участникам предоставляется комплект бухгалтерских документов: оригиналы договора, акта и счета.
