Какую компанию лучше выбрать для старта карьеры

Об этом ЛІГА БізнесІнформ рассказала консультант компании "Brain Source International" Ольга Беша.

При этом эксперт выделила такие плюсы старта карьеры в различных по статусу компаниях:

Преимущества начала карьеры в крупной компании

- перспективы карьерного роста и прозрачные цели для перехода на следующую ступень карьеры; если компания мультинациональная, то к вышесказанному можно добавить возможность переходить на новые должности в офисах других стран компании;

- возможность профессионального развития как благодаря совместной работе с высококлассными специалистами, так и благодаря участию в программах обучения;

- громкое имя компании, как залог того, что при необходимости поиска работы на такое резюме обратят внимание в первую очередь;

- четко прописанные задачи должности и зоны ответственности.

Плюсы начала карьеры в маленькой фирме

- скорость в принятии решения руководством компании о принятии на работу нового специалиста;

- возможность проявить себя и, не дожидаясь запланированной обязательной аттестации, получить новую должность;

- возможность приобрести практические навыки по различным специализациям, когда в компании нет четко распределенных зон ответственности.

"По моему мнению, в начале карьеры, не стоит акцентировать свое внимание на возможных недостатках в предложении о работе, а следует выбирать для себя работодателя в зависимости от своих личных долгосрочных целей", - добавила О.Беша.