Новые правила корпоративного управления в банках вступают в силу 10 января 2015 года
Законом предусматривается изменение перечня органов управления, которые должны создаваться в банке за счет исключения ревизионной комиссии, а также перераспределение полномочий между остальными органами управления банком - общим собранием участников, советом банка и правлением банка. Кроме того, ужесточаются требования к лицам, занимающим посты руководителей банков.
Законом предусматривается:
- повышение требований к квалификации членов совета банка - не менее чем на 1/4 совет банка должен состоять из лиц, которые имеют полное высшее образование в области экономики или права, а другие члены совета банка должны иметь полное высшее образование и образование в области управления;
- определение понятия конфликта интересов и введение требований по его избежанию в банке;
- создание надлежащей системы внутреннего контроля для обеспечения эффективной банковской деятельности, достоверной финансовой и иной отчетности, соблюдение законодательства и стандартов внутрибанковских положений;
- совершенствование системы управления рисками банка и т.д.
Также стоит отметить изменение определения понятия «банковская группа» и установление четкого правила о том, что в банковских группах, в которые входит материнский банк, именно он несет ответственность за деятельность группы.
Цель принятых изменений - обеспечение защиты интересов вкладчиков и кредиторов банков путем совершенствования повышения ответственности руководителей банка за результаты его деятельности, создание эффективных механизмов управления рисками.
Для приведения своей деятельности в соответствие новым требованиям, в том числе на внесение изменений в учредительные документы, у банков есть шесть месяцев - до 10 июля 2015 года.
