Новый Трудовой кодекс Украины
Глава Минсоцполитики Павел Розенко заявил, что проект Трудового кодекса сейчас находится на рассмотрении нардепов, предварительно будучи утвержденным профильным комитетом Рады.
Читайте также: Новые правила оплаты больничного для украинцев
В новом Трудовом кодексе будут предусмотрены личный трудовой договор между сотрудником и работодателем, тогда как раньше вместо него подписывали коллективный. Также сотрудников будут увольнять за разглашение служебной тайны, а для беременных женщин будет отменен испытательный срок.
Примечательно, что новый кодекс разрешит работодателям устанавливать на рабочих местах камеры видеонаблюдения и следить за сотрудниками в их рабочее время.
По словам соавтора нового кодекса, главы профильного комитета Людмилы Денисовой, будет увеличено количество дней отпуска - с 24 до 28.
В новом кодексе прописали прекращение трудовых отношений в случае чрезвычайных ситуаций: войны или стихийного бедствия. Также были урегулированы условия труда, относящиеся к вредным или опасным, и труда несовершеннолетних.
